Новые требования к минимальной численности специалистов строительных компаний, состоящих в СРО
Федеральным законом от 03.07.2016 N 372-ФЗ внесены серьезные изменения, касающиеся требований к квалификационному составу членов СРО. Теперь в строительной компании по основному месту работы должны работать не менее 2 сотрудников, соответствующих требованиям, сведения о которых должны быть включены в национальный реестр специалистов.
Окажем профессиональную помощь в любой ситуации, обращайтесь +7 (343) 222-10-20
Министерством строительства и Ассоциацией «Национальное объединение строителей» разработаны принципы ведения реестра, утверждены основные требования к специалистам и критерии оценки документов.
Требования к специалистам и их количеству в строительной организации:
- наличие у руководителя юридического лица, самостоятельно организующего выполнение строительных работ - высшего образования соответствующего профиля и стажа работы по специальности не менее 5 лет;
- наличие как минимум 2 специалистов с высшим образованием соответствующего профиля, стажем работы по направлению деятельности не менее 3 лет, а так же общим трудовым стажем по профессии не менее 10 лет;
Обязательным требованием является повышение квалификации не реже 1 раза в 5 лет, трудоустройство по основному месту работы, а так же включение таких специалистов в Национальный реестр специалистов.
Требования к допустимым специальностям по дипломам о высшем образовании пока не известны, даны лишь укрупненные группы, вот в таком виде:
.png)
Более жесткие требования будут предъявляться к строительной организации, выполняющей работы на особо опасных объектах.
Количество специалистов здесь зависит от стоимости работ, которые компания планирует выполнять по одному договору о строительстве:
| Планируемая максимальная стоимость работ по одному договору | Количество руководителей | Количество сотрудников |
| До 60 млн. рублей | не менее 2 (стаж более 5 лет) | не менее 3 (стаж более 5 лет) |
| До 500 млн. рублей | не менее 2 (стаж более 10 лет) | не менее 4 (стаж более 5 лет) |
| До 3 млрд. рублей | не менее 2 (стаж более 10 лет) | не менее 5 (стаж более 5 лет) |
| До 10 млрд. рублей | не менее 3 (стаж более 5 лет) | не менее 6 (стаж более 5 лет) |
| 10 млрд. рублей и более | не менее 3 (стаж более 5 лет) | не менее 7 (стаж более 5 лет) |
Включение сведений о специалисте в Национальный реестр специалистов.
Собираем необходимые документы:
- Диплом о высшем профессиональном образовании (заверить нотариально);
- Удостоверение о повышении квалификации (заверить нотариально);
- Документы, подтверждающие стаж (выписка из трудовой книжки или трудовая книжка, трудовой договор). Копия должностной инструкции, заверенной текущим (последним) работодателем;
- Копии второй и третей страницы паспорта гражданина РФ и страницы с действующей отметкой о регистрации Заявителя по месту жительства;
- Копия свидетельства СНИЛС;
- Справка о наличии (отсутствии) у Заявителя судимости;
- Согласие на обработку персональных данных;
- Заявление на включение сведений о специалисте в Национальный реестр специалистов (заявление лично подписывает специалист, сведения о котором включаются в реестр, в случае направления заявления по почте, подлинность подписи Заявителя должна быть удостоверена нотариусом);
- Копия разрешения на работу, с отметкой о регистрации по месту жительства для лица, не являющегося гражданином РФ.
Весь комплект документов с приложением оригиналов необходимо подать в свою СРО или напрямую в Ассоциацию «Национальное объединение строителей» по почте, во втором случае все документы должны быть нотариально удостоверены.
Направленные документы проверяются Комиссией по ведению Реестра специалистов в два этапа:
Первичная проверка проводится на соответствие изложенных в заявлении сведений и полноту предоставленного комплекта документов, проводится в течение 3 дней, с момента получения Комиссией реестра документов.
Углубленная проверка включает:
- проверку документов на предмет наличия физических признаков поддельности;
- проверка документов об образовании путем направления запросов в Рособрнадзор, образовательные организации;
- проверка достоверности сведений о трудовом стаже через соответствующие организации (ЕГРЮЛ, ЕГРИП в ФНС России);
- проверка достоверности сведений о фактах работы в заявленных организациях путём направления запросов в соответствующие организации, к их правопреемникам, в Росархив…
- проверка достоверности сведений о действительности разрешений на работу (сервисы МВД России).
Комиссией по ведению Реестра откажет специалисту во включении сведений о нем в национальный реестр в случае:
1) несоответствия такого лица требованиям;
2) установления факта представления документов, содержащих недостоверные сведения;
3) наличия у такого специалиста непогашенной или неснятой судимости за совершение умышленного преступления;
4) если специалист в течение последних 3 лет исключался из Национального реестра за выплаты из компенсационного фонда по его вине, за неоднократное административное правонарушение в строительстве, а так же если по его вине строительную компанию включили в реестр недобросовестных поставщиков (подрядчиков).
В данный момент Автоматизированная информационная система «Национальный реестр специалистов» находится в стадии разработки, предположительно реестр будет введен в действие в мае 2017 года, а в срок до 01 июля 2017 года все строительные компании должны включить сведения о своих специалистах в реестр.
Уже сейчас Вы можете обратиться в свою СРО или к специалистам Группы компаний АВАЛЬ для предварительной консультации по вопросам соответствия Ваших специалистов новым требованиям.
Актуальность информации уточняйте у специалистов ГК АВАЛЬ по телефону (343) 222-10-20
